Skal løfte næringslivet på Svalbard 35 vil ha ny stilling i Longyearbyen

Hege Walør Fagertun, Longyearbyen Svalbard. Foto: Line Nagell Ylvisåker, High North News
35 vil til Svalbard. Administrasjonssjef Hege Walør Fagertun i Longyearbyen lokalstyre ser fram til å få den nye stillingen besatt. (Foto: Line Nagell Ylvisåker, High North News)
– Det gjøres nå et løft gjennom midler fra Næringsdepartementet. Vi skal sette næringsarbeid- og utvikling tydelig på kartet, sier Hege Walør Fagertun i Longyearbyen lokalstyre om den nye, faste stillingen som skal jobbe med fremtidens næringsliv på Svalbard.

21 menn og 14 kvinner ønsker å gå inn i stillingen, flere av dem er kjente navn i Longyearbyen (Se liste nederst).

– Det er en svært spennende stilling og vi er inne i en spennende tid på Svalbard. For dem som virkelig er opptatt av næringsutvikling må dette være svært spennende, og det gjenspeiler seg i søkerlista. Vi hadde forventet en god del søkere, og det er artig når man ser det er så stor interesse for ei så viktig stilling, sier administrasjonssjef Hege Walør Fagertun.

Neste uke skal Longyearbyen lokalstyre (LL) starte runden med intervju.

Fagertun løfter fram tre punkter som den nye næringssjefen skal jobbe spesielt med:

  • Den skal bryte ned regjeringens strategi for innovasjon og næringsutvikling på Svalbard til satsinger som Longyearbyen lokalstyre skal jobbe med.
  • Den skal i tillegg implementere FNs bærekraftmål, og være med å prioritere hva man skal satse ekstra mye på i Longyearbyen.
  • Den skal jobbe med ordnede arbeidsvilkår i Longyearbyen-samfunnet, som tariffbestemmelser.

Les også:

– Dette siste punktet noe som de som sitter i posisjon har hatt fokus på lokalpolitisk, sier Fagertun.

Ny, fast stilling

Hun forteller at LL er på jakt etter en pådriver som kan være et bindeledd mellom Longyearbyen lokalstyre, politikere og lokale bedrifter i byen. Den skal også være et kontaktledd mellom lokale og sentrale samarbeidspartnere som Innovasjon Norge og Norges forskningsråd og andre det er naturlig å samarbeide med. I tillegg skal den være en pådriver for næringsutvikling og skape møtepunkter.

– Det gjøres nå et løft gjennom midler fra Nærings- og fiskeridepartementet. Vi skal sette næringsarbeid og næringsutvikling tydelig på kartet, sier administrasjonssjefen.

Longyearbyen lokalstyre hadde for et par år tilbake en tidsbegrenset næringsrådgiverstilling, knyttet til midler de fikk i forbindelse med driftshvile i Svea. Nå har Longyearbyen fått midler til en fast stilling som næringssjef som skal ligge like under administrasjonssjefen.

– Må være tett på næringa

Terje Aunevik, leder for Svalbard Næringsforening sier de er opptatt av at den nye stillingen kobles tett på næringa.

Terje Aunevik er leder for Svalbard næringsforum.
Terje Aunevik, leder i Svalbard Næringsforening. Foto: Pole Position Spitsbergen
– Lokalstyret alene kan ikke utvikle nye næringer, sier Terje Aunevik, leder for Svalbard næringsforum.

– Det tror jeg er en forutsetning for å lykkes med ny næringsutvikling. Jeg tror ikke lokalstyret alene kan utvikle nye næringer. Det må gjøres opp mot næringslivet, sier han.

Han legger til at det er viktig å satse på næringsliv nå, og å passe på at ikke krisetiltakene skygger for utviklingen som var i gang før corona-krisen traff øygruppa.

– Krisen har vist oss at det er viktig å satse på større mangfold. Det er viktig for byen, og for reiselivet, at Longyearbyen ikke bare blir en reiselivsdestinasjon. Det er en attraksjon i seg selv å besøke et levende samfunn, sier han.

35 personer har søkt stillingen som næringssjef på Svalbard:

  • Akdeniz, Yasir (32) Mann, Hafrsfjord. Prosjektingeniør i Oljebransjen
  • Andersen, Aud (50) Kvinne Longyearbyen. Seniorrådgiver reiseliv
  • Arcidiacono, Andrea (43) Mann Tromsdalen. Elektromontør
  • Ballari, Morten (49) Mann Tana. Seniorrådgiver/Fagansvarlig
  • Bjørkås, Leif Arne (52) Mann Vadsø Næringssjef
  • Brag, Emma (31) Kvinne Oslo Innovasjon og Prosjektledelse student
  • Christiansen, Asbjørn (51) Mann Oslo. Arbeidssøkende
  • Colson, Jan (37) Mann London. Senior Customer Success Manager
  • Del Ponte Antonio (25) Mann Reykjavík. Commercial Manager
  • Håkonsholm, Ottar (51) Mann Ålesund. Daglig leder
  • Johannessen Stein-Ove (44) Mann Longyearbyen. Hotelldirektør
  • Jørgensen, Daniel (38) Mann. Daglig leder
  • Krystad Trine (50) Kvinne Longyearbyen. Nestleder
  • Kvalvik, Sekse, kvinne Trondheim. Selvstendig næringsdrivende
  • Kvernmo, Lennarth (47) Mann Bardu. Rådgiver næring og utvikling i Narvik kommune
  • Larssen, Susanne Sørmo (36) Kvinne Mo I Rana. HR-rådgiver
  • McClendon, Resheun (23) Mann Nashville. Positions in Svalbard
  • Mortensen, Vidar (46) Mann Kristiansand. Partner og prosjektleder
  • Myhren, Ada (53) Kvinne Trondheim. Prosjektleder
  • Nordtømme, Heidi (57) Kvinne Longyearbyen. Lektor
  • Olsen, Magnus Krantz (25) Mann Laksevåg. Selger
  • Paz, Jonatan Nordang (27) Mann Ski. Arbeidssøker
  • Piskounova, Oxana (30) Kvinne Alta. Business, entreprenørskap og markedsføring
  • Reinsli, Brit (53) Kvinne Oslo. Seniorrådgiver
  • Rosing-Petersen, Per (59) Mann Nuuk. Selvstændig konsulent
  • Salter, Cato (45) Mann Longyearbyen. Digital strateg
  • Seglsten, Liv-Hege (49) Kvinne Skåla. Senior rådgiver og prosjektleder
  • Skorge, Christina (51) Kvinne Lommedalen. HR-sjef
  • Solvoll, Tor Arne (49) Mann Narvik. Næringssjef
  • Syversen, Fredrik (49) Mann. Oslo Konst. adm. direktør
  • Tofte, Egil (56) Mann Sør-Fron. Avdelingsleder
  • Vemmestad, Vibeke (44) Kvinne Kleppe. QHSSE Manager
  • Vethe, Mona (49) Kvinne Voss. Dagleg leiar
  • Østby, Inger-Andrea (24) Kvinne Bergen. Student
  • Aardal, Richard (51) Mann Kleppe. Økonomi- og administrasjonsansvarlig

Nøkkelord

Newsletter

Stay on top, click here for our weekly newsletter: